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  3. International journal of business & management
Bitte verwenden Sie diesen Link, um diese Publikation zu zitieren, oder auf sie als Internetquelle zu verweisen: https://hdl.handle.net/11159/8638
Titel: 

Balanced scorecard: the key to employee well-being : the impact of balanced scorecard on employee well-being : the case of State of Michigan-USA PDF Logo

Name der Zeitschrift: 
International journal of business & management
Autor:innen: 
Cignitas, Ceren Peri
e-ISSN: 
2336-2197
Dokumentart: 
Article
Erscheinungsjahr: 
2022
Open Content License: 
http://www.iises.net/journal-policies-ijobm.html
URL der Erstveröffentlichung: 
https://www.iises.net/international-journal-of-business-management/publication-detail-116965?download=1
Persistent Identifier der Erstveröffentlichung: 
doi:10.20472/BM.2022.10.1.001
Sprache: 
Englisch (eng)
Quellenangabe: 
Cignitas, Ceren Peri (2022). Balanced scorecard: the key to employee well-being : the impact of balanced scorecard on employee well-being : the case of State of Michigan-USA. In: International journal of business & management 10 (1), S. 1 - 29.
https://www.iises.net/international-journal-of-business-management/publication-detail-116965?download=1.
doi:10.20472/BM.2022.10.1.001.
Erscheint in der Sammlung:
International journal of business & management

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