Organisationsentwicklung im Miteinander: ZBW erneut für strategische Vereinbarkeitspolitik geehrt
Das Engagement der ZBW wurde jetzt, am 21. Juni 2022, in einer virtuellen Zertifikatsfeier gewürdigt.
Die ZBW – Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft zählt zu den 54 Arbeitgeber:innen, die das Verfahren zum audit berufundfamilie bereits zum zweiten Mal erfolgreich durchlaufen haben. 264 Beschäftigte aus zehn Nationen können bei der ZBW von den familienbewussten Maßnahmen profitieren.
Zum audit berufundfamilie
Einsetzbar in allen Branchen und unterschiedlichen Betriebsgrößen, erfasst das audit den Status quo der bereits angebotenen familien- und lebensphasenbewussten Maßnahmen, entwickelt systematisch das betriebsindividuelle Potenzial und sorgt mit verbindlichen Zielvereinbarungen dafür, dass Familienbewusstsein in der Organisationskultur verankert wird. Nach erfolgreichem Abschluss dieses Prozesses erteilt ein unabhängiges, prominent mit Vertreter:innen aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verbänden besetztes Kuratorium das Zertifikat zum audit. Die praktische Umsetzung wird von der berufundfamilie Service GmbH jährlich überprüft. Nach drei Jahren können im Rahmen einer Re-Auditierung weiterführende personalpolitische Ziele vereinbart werden. Nur bei erfolgreicher Re-Auditierung darf der Arbeitgeber das Zertifikat weiterführen. Seit der Einführung des audit im Jahr 1998 wurden über 1.800 Arbeitgeber:innen mit dem Zertifikat ausgezeichnet. Aktuell sind insgesamt 996 Arbeitgeber:innen nach dem audit berufundfamilie bzw. audit familiengerechte hochschule zertifiziert, darunter 450 Institutionen und 104 Hochschulen.
Das von der berufundfamilie Service GmbH angebotene audit ist das Managementinstrument, das einen nachhaltigen Prozess der Vereinbarkeit anstößt und steuert. Es steht traditionell unter der Schirmherrschaft der*des Bundesfamilienministerin*Bundesfamilienministers und wird von den führenden deutschen Wirtschaftsverbänden BDA, BDI, DIHK und ZDH sowie ebenso von den Forschungsgemeinschaften empfohlen.
